085 169 5990Ma t/m vr 9.00 tot 17.30 uurNLENSchade melden★ 4,5 op Trustpilot
Bereken premie
Home / Blog / Emigreren: wat betekent het en wat mo...
4 oktober 2026

Emigreren: wat betekent het en wat moet je regelen?

Wat betekent emigreren precies, en wat moet je regelen als je naar het buitenland vertrekt? Van uitschrijven en belasting tot je internationale zorgverzekering.

Emigreren is een van de grootste stappen die je kunt zetten. Elk jaar vertrekken tienduizenden Nederlanders naar het buitenland: voor werk, liefde, het klimaat of een rustiger leven. Maar wat betekent emigreren precies, en wat moet je allemaal regelen? In deze gids lees je het stap voor stap, met extra aandacht voor belasting en je zorgverzekering, de twee onderwerpen waar het het vaakst misgaat.

Wat is emigreren?

Emigreren betekent dat je je land van herkomst verlaat om je blijvend in een ander land te vestigen. Het verschil met een lange reis of een tijdelijke stage is dat je woonplaats verandert: je bouwt je leven op in het nieuwe land, je schrijft je daar in en je schrijft je in Nederland uit.

Vaak wordt ook gevraagd wat het verschil is tussen emigreren en immigreren. Het gaat om dezelfde verhuizing, bekeken vanuit een ander land. Vanuit Nederland gezien emigreer je naar Spanje. Vanuit Spanje gezien immigreer je. Wie naar Nederland komt, zoals een Amerikaan die zich hier vestigt, immigreert dus naar Nederland.

Wanneer ben je officieel geëmigreerd?

Voor de Nederlandse overheid draait het om je inschrijving in de Basisregistratie Personen (BRP). Ga je in een periode van twaalf maanden acht maanden of langer naar het buitenland, dan moet je je in de regel uitschrijven bij je gemeente. Vanaf dat moment ben je voor veel regelingen geen inwoner van Nederland meer. Dat heeft gevolgen voor je zorgverzekering, je AOW, je belasting en je toeslagen.

Blijf je korter weg, bijvoorbeeld voor een stage of exchange, dan blijf je meestal ingeschreven en is er sprake van tijdelijk verblijf in het buitenland, niet van emigreren. Lees meer in de regels bij vertrek.

Emigreren naar het buitenland in 8 stappen

  1. Oriënteer je op het land. Kosten van levensonderhoud, werk, taal, zorg en klimaat. In onze landengidsen lees je per land wat er geldt, en in de beste landen om te emigreren vind je een vergelijking.
  2. Regel je verblijfsrecht. Binnen de EU mag je als Nederlander vrij wonen en werken, al moet je je wel inschrijven. Buiten de EU heb je een visum of verblijfsvergunning nodig. Zie visum en verblijfsvergunning.
  3. Schrijf je uit bij je gemeente. Dat kan vanaf vijf dagen voor vertrek. Je ontvangt een bewijs van uitschrijving, dat je in het nieuwe land vaak nodig hebt.
  4. Regel je zorgverzekering. Je Nederlandse basisverzekering stopt meestal na uitschrijving. Regel op tijd een nieuwe verzekering, anders ben je een periode onverzekerd. Meer hierover hieronder.
  5. Regel je belasting. Vul voor het jaar van vertrek het M-formulier in en zoek uit in welk land je straks belasting betaalt.
  6. Denk aan je AOW en pensioen. Je bouwt geen AOW meer op zodra je in het buitenland woont en daar werkt. Binnen een jaar kun je je vrijwillig verzekeren bij de SVB. Zie AOW en pensioen bij emigreren.
  7. Verkoop of verhuur je huis en zeg abonnementen, energie en internet op. Zie wonen en emigreren.
  8. Werk de checklist af. In onze checklist emigreren staat per maand wat je regelt, van rijbewijs tot DigiD.

Emigreren en belasting

Belasting is na de zorgverzekering het onderwerp waar emigranten het vaakst tegenaan lopen. De belangrijkste punten:

  • M-formulier. In het jaar van emigratie ben je een deel van het jaar binnenlands belastingplichtig en een deel van het jaar niet. Daarom doe je aangifte met het M-formulier.
  • Waar betaal je belasting? In de regel betaal je belasting in het land waar je woont. Veel landen gebruiken daarvoor een grens van 183 dagen per jaar. Nederland heeft met veel landen een belastingverdrag dat regelt welk land over welk inkomen mag heffen, bijvoorbeeld over salaris, pensioen of huurinkomsten.
  • Je huis in Nederland. Houd je een woning in Nederland aan, dan blijft die voor de Nederlandse belasting meestal in box 3 vallen, ook als je in het buitenland woont.
  • Conserverende aanslag. Heb je pensioen, lijfrente of een aanmerkelijk belang in een bv, dan legt de Belastingdienst bij emigratie vaak een conserverende aanslag op. Die hoef je niet direct te betalen, maar wel bij bepaalde handelingen, zoals het afkopen van je pensioen.

Lees alles in belasting bij emigreren. Laat je bij een eigen bedrijf, vermogen of een huis in Nederland adviseren door een fiscalist.

Je zorgverzekering bij emigreren

Dit is het punt dat het vaakst wordt vergeten. Zodra je je uitschrijft uit de BRP en niet meer in Nederland werkt, vervalt in de regel je recht op de Nederlandse basisverzekering. Je moet je zorgverzekering dan zelf opzeggen. Doe je dat niet, dan kan de zorgverzekeraar je premie en vergoedingen achteraf terugvorderen.

In je nieuwe land heb je grofweg drie mogelijkheden:

  1. Het lokale zorgstelsel. In veel Europese landen sluit je je aan bij het lokale stelsel zodra je er woont of werkt, zoals de mutualiteit in België of de verplichte basisverzekering in Zwitserland.
  2. Verdragsverzekering via het CAK. Ontvang je alleen een Nederlands pensioen of een Nederlandse uitkering, dan kun je soms via het CAK verzekerd blijven in een EU-land of verdragsland.
  3. Een internationale zorgverzekering. Deze verzekering is bedoeld voor mensen die buiten Nederland wonen. Je bent verzekerd tegen de werkelijke kosten, in de regio die je kiest, met een alarmcentrale en repatriëring.

Lees meer in zorgverzekering en emigreren.

Wat is een internationale zorgverzekering?

Een internationale zorgverzekering, ook wel expatverzekering genoemd, vergoedt medische kosten tegen de werkelijke kosten in het land waar je woont. Dat is een groot verschil met de Nederlandse basisverzekering, die in het buitenland meestal maximaal het Nederlandse tarief vergoedt. In landen als de Verenigde Staten, Zwitserland of Australië kan dat verschil duizenden euro's per behandeling zijn.

Met het Goudse Expat Pakket kies je zelf je dekking (Standaard, Optimaal of Excellent), je regio en je eigen risico. Ziektekosten zijn verzekerd tot € 2 miljoen per ziektegeval. Je kunt er aansprakelijkheid, inboedel, ongevallen en rechtsbijstand bij nemen. De ziektekostenpremie begint rond de € 1.000 per jaar en hangt af van je leeftijd, regio en dekking. Bereken direct je premie.

Lees meer over dekking, regio's en premie op de pagina internationale zorgverzekering.

Veelgestelde vragen over emigreren

Wat betekent emigreren in het kort?

Emigreren is je land verlaten om je blijvend in een ander land te vestigen. Je schrijft je uit in Nederland en in je nieuwe land in.

Hoe lang van tevoren moet ik beginnen met regelen?

Begin minimaal zes maanden van tevoren. Een visum, de verkoop van je huis en het vinden van werk kosten vaak meer tijd dan verwacht.

Mag ik mijn Nederlandse zorgverzekering houden als ik emigreer?

Meestal niet. Na uitschrijving uit de BRP vervalt in de regel je recht op de basisverzekering, tenzij je in Nederland blijft werken of een Nederlands pensioen of uitkering ontvangt.

Bouw ik nog AOW op als ik emigreer?

Nee, in de regel niet zodra je in het buitenland woont en daar werkt. Je kunt je binnen een jaar na vertrek vrijwillig verzekeren voor de AOW bij de SVB.

Wat is de beste internationale zorgverzekering?

Dat hangt af van je land, je leeftijd en je gezin. Voor wie blijvend in het buitenland woont, is een expatverzekering zoals het Goudse Expat Pakket vaak de beste keuze. Vraag gratis advies of bel 085 169 5990.

Bereken premieBel ons